Doelgroep Outplacement:
Medewerkers, professionals, managers en executives in het bedrijfsleven met minimaal 10 jaar werkervaring die onder intensieve professionele begeleiding hun volgende stap kunnen of moeten gaan zetten. En vaak bij outplacement te maken krijgen met onderstaande vragen:
- hoe vind ik een leuke nieuwe baan die bij mij past?
- hoe kom ik er achter wat ik wil?
- hoe ga ik om met de huidige veranderingen in mijn leven?
- hoe zorg ik voor een krachtige presentatie op de arbeidsmarkt en tijdens een sollicitatiegesprek?
- is het misschien tijd om voor mezelf te beginnen? Hoe pak ik dit aan?
Branche ervaring:
Carrièrepartners heeft ruime ervaring binnen de branches: bouw & vastgoed, zakelijke, technische en financiële dienstverlening, FMCG, industrie en logistiek.
Aanmelden voor outplacement:
Meld je aan voor een oriënterend gesprek door me een bericht te sturen of direct even te bellen. We plannen dan een vrijblijvend gesprek van ongeveer 1,5 uur bespreken we jouw casus. Ook krijg je een concreet beeld hoe we tot het gewenste resultaat gaan komen.
Globaal bestaat ieder traject uit: 5 stappen.
